Magyarország 2024. évi központi költségvetéséről szóló 2023. évi LV. törvény 62. § (1) bekezdése rendelkezik a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény 132. §- a szerinti illetményalap 2023. évi összegéről, mely 38 650 forint.
A fenti törvény 65. § (6) bekezdése kimondja: A helyi önkormányzat képviselő-testülete rendeletben 2024. évben - az önkormányzat saját forrásai terhére - a helyi önkormányzat képviselő-testületének polgármesteri hivatalánál, közterület-felügyeleténél, illetve a közös önkormányzati hivatalnál foglalkoztatott köztisztviselők vonatkozásában - a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvényben foglaltaktól eltérően - az (1) bekezdésben meghatározottnál magasabb összegben állapíthatja meg az illetményalapot. A magasabb illetményalap szerint megállapított havi illetmény nem haladhatja meg a Központi Statisztikai Hivatal által Hivatalos Értesítőben közzétett, a tárgyévet megelőző évre vonatkozó nemzetgazdasági havi átlagos bruttó kereset tízszeresét. Személyi illetmény esetén e bekezdés szabályai akként alkalmazandók, hogy pótlék ez esetben sem fizethető.

Tekintettel arra, hogy az illetményalap mértéke 2008. évtől változatlanul 38.650.-Ft, miközben a bérek fokozatosan növekedtek, és az iskolai végzettség, valamint a közszolgálatban eltöltött idő figyelembevételével alkalmazott szorzó és a munkáltatói jogkör vezetője által adható 50%-os illetményeltérítés esetén sem éri el a 2023. december 1-től érvényes garantált bérminimumot 4 fő köztisztviselő esetében személyi illetmény megállapítása nélkül az illetmény, szükségessé vált az illetményalap 70.000,-Ft-ra történő emelése.