A közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény 132. § alapján az illetményalap összegét évente az állami költségvetésről szóló törvény állapítja meg úgy, hogy az nem lehet alacsonyabb, mint az előző évi illetmény alap.

A Magyarország 2024. évi központi költségvetésérő szóló 2023. évi LV. törvény (továbbiakban Kvtv.) 62. § (1) bekezdése szerint az illetményalap 2024. évre 38.650 forintban került meghatározásra.

A Kvtv. 62. § (6) bekezdése rögzíti, hogy a helyi önkormányzat képviselő-testülete rendeletben a 2024. évben – az önkormányzat saját forrásai terhére – a helyi önkormányzat képviselő-testületének polgármesteri hivatalánál, közterület-felügyeleténél, illetve a közös önkormányzati hivatalnál foglalkoztatott köztisztviselők vonatkozásában – a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvényben foglaltaktól eltérően – az (1) bekezdésben meghatározottnál magasabb összegben állapíthatja meg az illetményalapot. A magasabb illetményalap szerint megállapított havi illetmény nem haladhatja meg a Központi Statisztikai Hivatal által Hivatalos Értesítőben közétett, a tárgyévet megelőző évre vonatkozó nemzetgazdasági havi átlagos bruttó kereset tízszeresét. Személyi illetmény esetén e bekezdés szabályai akként alkalmazandók, hogy pótlék ez esetben sem fizethető.

Dombegyház Nagyközség Önkormányzatának Képviselő-testülete 2023. évre (2023.01.01-2023.12.31. időszakra) a köztisztviselői illetményalapot bruttó 69.000,-Ft összegben határozta meg, valamint a korábbi éveknek megfelelően valamennyi középfokú és felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselő részére a köztisztviselő alapilletményének 20 %-nak megfelelő illetménykiegészítést biztosított.

A Magyar Államkincstár részére január hónapban közölni szükséges a 2024. évre megállapított köztisztviselői illetmények mértékét. Amiatt a költségvetés elfogadása előtt ebben dönteni szükséges, és ebben a kérdésben rendeletet alkotni.

Javaslom, hogy a köztisztviselői illetmények megállapításánál az illetmény alap mértéke bruttó 76.000,- Ft-ban legyen megállapítva a 2024. évre. Ez nagyjából mint 10 %-os emelkedés a 2023. évi bérekhez képest. Az illetményalap korrekciója biztosítani kívánja a hivatali apparátus megtartását, a köztisztviselők hivatalukhoz méltó megélhetését.