1. § (1) Tibolddaróc Község Önkormányzata az aktív korúak ellátása keretében foglalkoztatást helyettesítő támogatásra jogosult személyek munkaerő-piaci helyzetének javítása érdekében, a kormányzati szervek által meghatározott metodika szerinti tervezés keretében, közfoglalkoztatást szervez és működtet. A közfoglalkoztatás napi munkaideje minimum 6 – maximum 8 óra; a közfoglalkoztatási jogviszony határozott időre jön létre és ezen határozott jogviszonyok egybeszámított időtartama személyenként nem haladhatja meg a 10 (tíz) évet.

(2) A közfoglalkoztatás keretében a munkáltatói jogokat a polgármester gyakorolja.

(3) A közfoglalkoztatás keretében különösen a következő munkálatok végzendők el:

• a) köztisztasági feladatok: közterületi takarítás, buszmegállók, utak, járdák takarítása, zöldterületek karbantartása (gondozása);
• b) útkarbantartás: helyi közutak, járdák javítási – karbantartási munkáinak szükség szerinti elvégzése;
• c) épület-karbantartás: önkormányzati intézmények és létesítmények (óvoda, sportpálya stb.) belső-külső állagmegóvási és karbantartási munkái;
• d) adminisztrációs kiegészítő tevékenység: önkormányzati és önkormányzati intézményi működéshez kapcsolódó adminisztratív (irodai) feladatok ellátása;
• e) fűkaszálás, parlagfű irtása: közterületeken, utak és járdák mentén szükséges, valamint önkormányzati tulajdonú vagy fenntartású ingatlanokon szükséges gyommentesítési és kertészeti munkák elvégzése;
• f) szociális jellegű tevékenység: szociális étkeztetéshez kapcsolódó konyhai kisegítő munka, szociális ebéd kiszállításában való részvétel, egyéb szociális kisegítő munka.

(4) A közfoglalkoztatásba történő bevonásáról az érintett személyt a munkakezdése időpontjától számított legalább 5 (öt) munkanappal korábban értesíteni kell.

2. § Ez a rendelet a kihirdetését követő napon lép hatályba.