Önkormányzat Képviselő-testületének 20/2017.(XII.19.) önkormányzati rendelete
a közszolgálati tisztségviselőket megillető juttatásokról és támogatásokról szóló 19/2016. (IX. 5.) önkormányzati rendelet módosításáról
Hatályos: 2018. 01. 01- 2018. 01. 01Önkormányzat Képviselő-testületének 20/2017.(XII.19.) önkormányzati rendelete
a közszolgálati tisztségviselőket megillető juttatásokról és támogatásokról szóló 19/2016. (IX. 5.) önkormányzati rendelet módosításáról
2018-01-01-tól 2018-01-02-ig
Sajószentpéter Városi Önkormányzat Képviselő-testületének
20/2017. (XII.19.) önkormányzati rendelete
a közszolgálati tisztségviselőket megillető juttatásokról és támogatásokról szóló 19/2016. (IX. 5.) önkormányzati rendelet módosításáról
Sajószentpéter Városi Önkormányzat Képviselő-testülete a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény 234. § (3) bekezdésében kapott felhatalmazás alapján, Magyarország Alaptörvénye 32. cikk (1) bekezdés a) pontjában meghatározott feladatkörében eljárva,
a Sajószentpéter Városi Önkormányzat Szervezeti és Működési Szabályzatáról szóló 6/2017. (V. 2.) önkormányzati rendelet 3. melléklet 1. b) pontjában biztosított véleményezési jogkörében eljáró Pénzügyi Bizottság és
a Sajószentpéter Városi Önkormányzat Szervezeti és Működési Szabályzatáról szóló 6/2017. (V. 2.) önkormányzati rendelet 3. melléklet 2. b) pontjában biztosított véleményezési jogkörében eljáró Jogi és Ügyrendi Bizottság véleményének a kikérésével a következőket rendeli el:
- §
A közszolgálati tisztségviselőket megillető juttatásokról és támogatásokról szóló 19/2016. (IX. 5.) önkormányzati rendelet 2. § (2) bekezdés a) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:
(Az illetménykiegészítés mértéke:)
„a) felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselő esetén az alapilletmény 30 %-a.”
- §
Ez a rendelet 2018. január 1. napján lép hatályba és a hatályba lépését követő napon hatályát veszti.
Sajószentpéter, 2017. december 14.
Dr. Guláné Bacsó Krisztina Dr. Faragó Péter
jegyző polgármester
Kihirdetési záradék:
A rendeletet 2017. december 19. napján kihirdettem.
Dr. Guláné Bacsó Krisztina
jegyző
Indokolás
a közszolgálati tisztségviselőket megillető juttatásokról és támogatásokról szóló 19/2016. (IX. 5.) önkormányzati rendelet módosításáról szóló
20/2017. (XII.19.) önkormányzati rendelethez
Általános indokolás
A közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény 234. § (3) bekezdés c) pontja alapján a helyi önkormányzat rendeletben valamennyi felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselőnek illetménykiegészítést állapíthat meg, amelynek mértéke a köztisztviselő alapilletményének legfeljebb 30 %-a.
A közszolgálati tisztségviselőket megillető juttatásokról és támogatásokról szóló 19/2016. (IX. 5.) önkormányzati rendelet a felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselő esetén az illetménykiegészítés mértékét az alapilletmény 25 százalékában állapította meg. A rendelet módosításával a Képviselő-testület 30 %-os mértékű illetménykiegészítést állapít meg a felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselők részére.
Részletes indokolás
- §
A rendelet a felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselő esetében 30 %-os mértékű illetménykiegészítésről rendelkezik.
- §
Hatályba léptető és hatályon kívül helyező rendelkezést tartalmaz.
Sajószentpéter, 2017. december 8.
TÁJÉKOZTATÓ AZ ELŐZETES HATÁSVIZSGÁLAT EREDMÉNYÉRŐL
Rendelet-tervezet címe: | Sajószentpéter Városi Önkormányzat Képviselő-testületének …./2017.(…..) önkormányzati rendelete a közszolgálati tisztségviselőket megillető juttatásokról és támogatásokról szóló 19/2016. (IX. 5.) önkormányzati rendelet módosításáról | |||||||
Rendelet-tervezet valamennyi jelentős hatása, különösen: | ||||||||
Társadalmi hatás: | Gazdasági, költségvetési hatás: | Környezeti következményei: | Egészségi következményei: | Adminisztratív terheket befolyásoló hatásai: | ||||
Nincs. | Gazdasági és költségvetési hatásokat keletkeztet, mivel az illetménykiegészítés mértéke változik. | Nincsenek. | Nincsenek. | Nincsenek. | ||||
A rendelet megalkotása szükséges, mert: az illetménykiegészítés mértékének a módosításáról önkormányzati rendeletben kell intézkedni. | ||||||||
A rendelet megalkotásának elmaradása esetén várható következmények: az illetménykiegészítés mértéke nem változik. | ||||||||
A rendelet alkalmazásához szükséges feltételek: | ||||||||
Személyi: | Szervezeti | Tárgyi: | Pénzügyi: | |||||
rendelkezésre áll | rendelkezésre áll | rendelkezésre áll | rendelkezésre áll | |||||