A jogalkotásról szóló 2010. évi CXXX. törvény 18. § értelmében a jogszabály tervezetéhez – így a 2024. évi önkormányzati költségvetés megalapozásáról szóló …./2023. (XII....) önkormányzati rendelet (a továbbiakban: Rendelet) tervezetéhez is - indokolás csatolása szükséges.

A Rendelet megalkotásának célja, hogy Csorna Város Önkormányzata által, a 2024. évi költségvetéséről szóló önkormányzati rendelettervezethez megfelelő alapot nyújtson.

A polgármesteri hivatalban foglalkoztatott köztisztviselők illetményalapjának, illetménykiegészítésének meghatározása szükséges ahhoz, hogy a jogszabályokban megfogalmazott szakmai követelményeket megfelelő szakemberekkel tudja a hivatal végrehajtani.

A megalapozó rendeletben foglalt intézkedések szükségesek ahhoz, hogy a területi és központi államigazgatási szervek tisztviselőihez képest ne növekedjen tovább az önkormányzati köztisztviselők bérhátránya.

A tervezet 2. §-a, a polgármesteri hivatalban foglalkoztatott köztisztviselők illetménykiegészítését szabályozza. A 2024. évre illetménykiegészítés mértéke felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselő esetén a köztisztviselő alapilletményének 30%-a, a középiskolai végzettségű köztisztviselő esetében az alapilletményének 20%-a (az elmúlt évekhez képest mindkettő változatlan).

A tervezet 3. §-a a polgármesteri hivatal szervezeti tagozódásához igazodó belső szervezeti egységek vezetőinek vezetői pótlékát szabályozza, valamint értelmező rendelkezéseket tartalmaz. A hivatalban közszolgálatban álló 2 fő kabinetvezető részére osztályvezetői szintnek megfelelő vezetői kinevezés adható.

A rendelettervezet 4. §-a az ún. “önkormányzati keresetkiegészítést” szabályozza.

A hatékony, szakszerű feladatellátás szükségessé teszi, az elmúlt évek nagymértékű fluktuációja és a tervezhető létszámgazdálkodás indokolja, az 5. szakaszban foglalt –illetmény eltérítés, személyi illetmény megállapítása lehetőségének rögzítését.

A rendelettervezet 6. §-a a hatálybaléptetésről rendelkezik.