Bajna Önkormányzat Képviselő-testületének 4/2016. (II.20.) önkormányzati rendelete
Bajna Önkormányzat Képviselő-testületének 4/2016. (II.20.) önkormányzati rendelete a személyes gondoskodás keretében nyújtott étkeztetés térítési díjáról.
Hatályos: 2016. 02. 20- 2017. 12. 14Bajna Önkormányzat Képviselő-testületének 4/2016. (II.20.) önkormányzati rendelete
Bajna Önkormányzat Képviselő-testületének 4/2016. (II.20.) önkormányzati rendelete a személyes gondoskodás keretében nyújtott étkeztetés térítési díjáról.
Bajna Község Önkormányzatának Képviselő-testülete a szociális igazgatásról és a szociális ellátásokról szóló 1993. évi III. tv. 92. § (2) bek. f) pontjában kapott felhatalmazás alapján, Magyarország helyi önkormányzatairól szóló 2011. évi CLXXXIX. Törvény 13. § (1) bekezdés 8. pontjában meghatározott feladatkörében eljárva a következőket rendeli el:
1. § (1) A rendelet hatálya kiterjed a Bajna Község Önkormányzata által biztosított szociális étkeztetésre és az ebéd kiszállítására.
(2) A jogosultak körét és a jogosultsági feltételeket Bajna Község Önkormányzata Képviselőtestületének a szociális ellátás helyi szabályairól szóló 3/2016.(II.20.) önkormányzati rendelete szabályozza.
2. § A szociális étkezés térítési díját és az ebédkihordás díját a 1. sz. melléklet tartalmazza.
3. § (1) A személyi térítési díjat a polgármester határozatban állapítja meg.
(2) A megállapodás szövegét a 2. számú melléklet tartalmazza.
4. § (1) Ez a rendelet 2016. év február hó 20. napján lép hatályba.
(2) A Bajna Község Önkormányzata Képviselő-testületének 10/2014.(XII.18.) számú, a személyes gondoskodás keretében nyújtott étkeztetés térítési díjáról szóló rendelete hatályát veszti.
1. melléklet
Szociális étkeztetés elvitellel |
|||||
Jövedelmi sávok |
nyugdíj minimum 0%-tól |
nyugdíj minimum 51%-tól |
nyugdíj minimum 10%-tól |
nyugdíj minimum 201%-tól |
nyugdíj minimum 251%-a felett |
0 Ft – 14.250 Ft |
14.251 Ft – 28.500 Ft |
28.501 Ft – 57.000 Ft |
57.001 Ft – 71.250Ft |
71.251 Ft -tól |
|
|
|
|
|
|
|
Szociális étkeztetés kiszállítással |
|||||
Jövedelmi sávok |
nyugdíj minimum 0%-tól |
nyugdíj minimum 51%-tól |
nyugdíj minimum 10%-tól |
nyugdíj minimum 201%-tól |
nyugdíj minimum 251%-a felett |
0 Ft – 14.250 Ft |
14.251 Ft – 28.500 Ft |
28.501 Ft – 57.000 Ft |
57.001 Ft – 71.250Ft |
71.251 Ft -tól |
|
|
|
|
|
|
|
2. melléklet
1. Az ellátás időtartama
Az ellátást
c.) ……………év ……………. … hó ……………napjától kezdődően
……………… év ……………….. hó …………... napjáig terjedő határozott időre
d.) ……………év ……………. … hó ……………napjától kezdődően,
határozatlan időre biztosítja. (megfelelő szövegrész aláhúzandó)
2. Az önkormányzat szolgáltatásai:
Az önkormányzat a következő szolgáltatást nyújtja:
étkeztetés keretében -napi egyszeri meleg ételt (EBÉDET) biztosít.
2.1. Az ellátás biztosításának ideje és módja:
Az ellátás a hét minden napján biztosított.
Az ebéd házhoz szállítás időpontja: 11.30-13.30
Az ebéd telephelyről történő elszállításának időpontja 12.00-14.00
Az ebéd helyben fogyasztásának időpontja: 11,30 – 13,00 óráig.
2.2 . Az étkeztetés módja:
- az étel helyben (a kiszolgálás helyén) történő elfogyasztása,
- az étel lakáson történő elfogyasztása.
A helyben fogyasztás formája:
Az ebéd helyben fogyasztása az óvoda étkezőjében történik.
A lakásra szállítás formái:
a.) az ellátott önmaga gondoskodik az étel elszállításáról,
b.) háziorvosi javaslatra, - amennyiben ezt az ellátott egészségi állapota indokolja- a
gondozónő házhoz szállítja az ebédet térítési díj ellenében,
3. A személyi térítési díj megállapításának, fizetésének szabályai
3.1.Az ellátást igénybe vevő /kötelezett/ a szociális ellátásért, - amennyiben rendszeres
jövedelemmel rendelkezik személyi térítési díjat köteles fizetni.
A megállapított térítési díjat, havonta utólag, a tárgy hónapot követő hó 10. napjáig kell
befizetni:
- csak étkeztetés igénybevevők a személyi térítési díjat a telephelyvezetőnek (élelmezésvezetőnek) fizetik be,
étkezés- házhoz szállítással esetében a telephely házi gondozója által hozott befizetési
jegyzék alapján.
Tájékoztatom Önt, hogy az Ön által fizetendő személyi térítési díj mértékét a szolgáltatásért
fizetendő, helyi rendeletben meghatározott térítési díjon túl, a szociális igazgatásról és
szociális ellátásokról szóló 1993. évi III.tv.116. §(3) bekezdése határozza meg.
Így az Ön személyi térítési díja nem haladhatja meg havi jövedelmének:
30%-át - étkezés esetén és ott étkezés esetén
30%-át - házi segítségnyújtás és étkezés együttes igénybevételekor
3.1. Az ellátást igénybe vevő a személyi térítési díj fizetési kötelezettségének nem tesz eleget,
a telepvezető/ élelmezésvezető15 napos határidő megjelölésével írásban felhívja a kötelezettet az elmaradt térítési díj megfizetésére, valamint felfüggeszti az ebéd rendelését. Ha a határidő
eredménytelenül telt el, a díj hátralékot nyilvántartásba veszi, és erről negyedévenként
tájékoztatja a fenntartót, aki a hátralék behajtásáról intézkedik.
A térítési díj módosítására évente kétszer van lehetősége a fenntartónak.
4. Az ellátást igénylő kijelenti, hogy az adataiban, valamint az ellátásra való jogosultság
feltételeiben való változásról, továbbá minden olyan körülményről, amely a személyi térítési
díjfizetési kötelezettségét érinti, haladéktalanul tájékoztatja a telephelyvezetőt.
5. Amennyiben az ellátott átmenetileg az ellátást nem igényli, ezt előző nap 10. óráig be kell
jelenteni, ha nem teszi meg az ebédet köteles kifizetni.
6. Az ellátást igénybevevő az ellátási jogviszony keletkezésével, megszűnésével, valamint
megsértésével kapcsolatban panaszt terjeszthet elő a telephelyvezetőnél (élelmezésvezetőnél). A panasz elbírálására jogosult 15 napon belül tájékoztatja a panaszt tevőt intézkedéséről. Ha a panaszt tevő a megtett intézkedéssel nem ért egyet, vagy a panasz kivizsgálására jogosult nem intézkedik, a szolgálat fenntartójához fordulhat.
7. A telephelyvezető (élelmezésvezető) a szolgáltatás jogviszony megszűnésekor egyezteti az ellátást igénybevevővel az intézményi jogviszony megszűnéséig fizetendő térítési díj összegét, hátralékos díj befizetéséti kötelezettségét, az esetleges kárigényt.
Az intézményi jogviszony megszűnik
az intézmény jogutód nélküli megszűnésével
az ellátást igénybevevő halálával
határozott idejű gondozás esetén a megjelölt időtartam elteltével
ha az ellátást igénybe vevő az intézményi jogviszony megszüntetését kezdeményezi a
telephelyvezetőnél (élelmezésvezetőnél) szerződést aláíró felek bármelyikének a szerződésre irányuló felmondásával, felmondási idő 15 nap.
7. Jelen megállapodás módosítására, a telephelyvezető ( élelmezésvezető) és az ellátást igénybe vevő közös megegyezése alapján kerül sor.
8. Az ellátás igénybe vevő a jelen szerződésben foglaltak megismerte, megértette, azt magára
nézve kötelezően elfogadja.
9. Jelen megállapodásban nem szabályozott kérdésekben, a Polgári Törvénykönyv szabályai
alkalmazandók.
Dátum: ……………………………………………..
…………………………………………… ……….……………………………………
szolgáltató ellátott