A közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX törvény 151. §-154. §-a részletesen szabályozza a köztisztviselők számára megállapítható juttatásokat. Külön rendelkezik arról, hogy a cafetéria juttatás igénybevételének részletes szabályait, elszámolásának rendjét és visszatérítésének szabályait a hivatali szervezet vezetője a közszolgálati szabályzatban állapítja meg. Az egyéb juttatások tekintetében juttatás mértékét, feltételeit, az elbírálás és elszámolás rendjét, valamint a visszatérítés szabályait a hivatali szervezet vezetője állapítja meg.

Magyarországon 1992. július 1-vel lépett életbe a Köztisztviselők Jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. törvény. Ennek tiszteletére ez a nap 1997-től a köztisztviselők, majd 20ll-től a köztisztviselők és kormánytisztviselők napja lett. A 2001. évi XXXVI. tv. hatályba lépésével 2002 - től munkaszüneti nap volt. A közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX törvény 93§-a. illetve 232/A. $-a 2017. január 1-től hatálvos rendelkezései alapján a közszolgálati tisztviselők napia már nem minősül a törvény erejénél fogva munkaszüneti napnak.
Ugyanakkor a jogalkotó lehetőséget biztosít arra. hogy a helyi önkormánvzat képviselő- testülete helyi rendeletben rendelkezzen arról, hogy hivatala köztisztviselői számára a Köztisztviselők Napja, július 1-e munkaszüneti nap legyen.

Tekintettel arra, hogy a közszféra számos területén, valamint az egészségügyben, rendvédelmi dolgozóknál is tartanak munkaszüneti napot az ott szolgálatot teljesítők megbecsülése jeléül, indokolt, hogy a köztisztviselők napját- élve a jogszabály nyújtotta lehetőséggel- nyilvánítsa ismételten munkaszüneti nappá a testület.