Belváros-Lipótváros Budapest Főváros V. kerületi Önkormányzat Képviselő-testületének 30/2015/(XI.17.) önkormányzati rendelete

a 2015. évi téli igazgatási szünet elrendeléséről

Hatályos: 2015. 11. 18- 2015. 12. 31

Belváros-Lipótváros Budapest Főváros V. kerület Önkormányzata Képviselő-testületének

30/ 2015 (XI. 17.) önkormányzati rendelete

a 2015. évi téli igazgatási szünet elrendeléséről


Belváros-Lipótváros Budapest Főváros V. kerület Önkormányzata Képviselő-testülete a közszolgálati tisztviselők jogállásáról szóló 2011. évi CXCIX. tv. 232.§ (3).bekezdésében kapott felhatalmazás alapján, figyelemmel a közszolgálati tisztviselők munka - és pihenőidejéről, az igazgatási szünetről, a közszolgálati tisztviselőt és a munkáltatót terhelő egyes kötelezettségekről, valamint a távmunkavégzésről szóló 30/2012. (III. 7.) Kormányrendelet 13. § (1.)bekezdésben foglaltakra, az Alaptörvény 32. cikk (2) bekezdésében meghatározott feladatkörében eljárva a következőket rendeli el:


1. §.

Jelen rendelet hatálya kiterjed a Belváros-Lipótváros Budapest Főváros V. kerület Önkormányzatának Polgármesteri Hivatalában (a továbbiakban: Hivatal) foglalkoztatott valamennyi köztisztviselőre, ügykezelőre és munkavállalóra.


2. §.


(1) A Hivatal 2015. évi munkarendjében, a téli időszakban az igazgatási szünet 2015. december 21-től 2015. december 31-ig tart.


(2) Az igazgatási szünet időtartama alatt a Hivatal ügyeletet tart.


Az (1) bekezdésben meghatározottak alól kivétel az ügyfélszolgálati, valamint az anyakönyvi és hatósági ügyintézés, ahol hétfői napon 13 óra 30 perctől 18 óráig, szerdán 8-16.30 óráig tartanak ügyeletet.


Záró rendelkezések


3. §.


A rendelet a kihirdetését követő napon lép hatályba és 2016. január 1-én hatályát veszti.


dr. Sélley Zoltán                                                        Szentgyörgyvölgyi Péter

            Jegyző                                                                        polgármester



A rendelet kihirdetése a Polgármesteri Hivatal hirdetőtábláján történő kifüggesztésével 2015. november 17.-én megtörtént.


dr. Sélley Zoltán

   jegyző





I N D O K O L Á S

Általános indokolás


A közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény 232. § (3) bekezdése alapján a Képviselő-testület – a Kormány ajánlásának figyelembevételével – a rendes szabadság kiadására igazgatási szünetet rendelhet el. Az így kiadott rendes szabadság nem haladhatja meg az érintettek részére megállapított alapszabadság 3/5-ét.


A Kormány ajánlását a közszolgálati tisztviselők munka- és pihenőidejéről, az igazgatási szünetről, a közszolgálati tisztviselőt és munkáltatót terhelő egyes kötelezettségekről, valamint a távmunka-végzésről szóló 30/2012. (III. 7.) Korm. rendelet 13-15. §-ai tartalmazzák.



Részletes indokolás


az 1. §-hoz


Meghatározza azon személyek körét (személyi hatály), amelyekre a rendeletet alkalmazni kell.


a 2. §-hoz


AKormány ajánlására figyelemmel került meghatározásra a téli igazgatási szünet időtartama.


a 3. §-hoz


Hatályba léptető rendelkezést, valamint hatályon kívül helyező rendelkezést tartalmaz.


ELŐZETES HATÁSVIZSGÁLATI LAP


Belváros-Lipótváros Budapest Főváros V. kerület Önkormányzata Képviselő-testületének önkormányzati rendelete

a 2015. évi téli igazgatási szünet elrendeléséről


Tájékoztatás az előzetes hatásvizsgálat eredményéről


  1. A jogszabály-tervezet hatásai

1.1. Társadalmi hatások: Ilyen hatásokkal a rendelet-tervezet nem rendelkezik.

1.2. Gazdasági, költségvetési hatás: Az igazgatási szünet alatt a Hivatal dologi kiadásai csökkennek, ezáltal költségtakarékosság érhető el, valamint a tervezett felújítások is akadálymentesen megvalósítható.

1.3. Környezeti, egészségi következmények: A hivatali alkalmazottak számára biztosított az évközi pihenőidő.

1.4. Adminisztratív terheket befolyásoló hatások: Ilyen hatásokkal a rendelet-tervezet nem rendelkezik.

2. A jogszabály megalkotásának szükségessége, a jogalkotás elmaradásának várható következményei: Nem, vagy kevesebb szabadság következő évre történő átvitelére kerül sor.


3. A jogszabály alkalmazásához szükséges személyi, szervezeti, tárgyi és pénzügyi feltételek: A rendelet-tervezet nem jár a feltételek módosításával, a meglévő szervezetrendszer és tárgyi, pénzügyi feltételek biztosítása elegendő.


Budapest, 2015. október 27.



dr. Sélley Zoltán

jegyző