Budapest Főváros VIII. Kerület Józsefvárosi Önkormányzat Képviselő-testületének 42/2023. (XII. 14.) önkormányzati rendelete
a Polgármester Hivatalnál közszolgálati jogviszonyban állók díjazásáról és egyéb juttatásairól szóló 46/2014. (XII. 12.) önkormányzati rendelet módosításáról
Hatályos: 2024. 01. 02- 2024. 01. 01a Polgármester Hivatalnál közszolgálati jogviszonyban állók díjazásáról és egyéb juttatásairól szóló 46/2014. (XII. 12.) önkormányzati rendelet módosításáról
Budapest Főváros VIII. kerület Józsefvárosi Önkormányzat Képviselő-testülete a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény 237. §-ában kapott felhatalmazás alapján, az Alaptörvény 32. cikk (1) bekezdés a) pontjában meghatározott feladatkörében eljárva a következőket rendeli el:
1. § (1) A Polgármester Hivatalnál közszolgálati jogviszonyban állók díjazásáról és egyéb juttatásairól szóló 46/2014. (XII. 12.) önkormányzati rendelet (a továbbiakban: Rendelet) 4. § (2) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(2) A köztisztviselőt fizetett szabadidő illeti meg a közigazgatási alap- és szakvizsgára, valamint az ügykezelői alapvizsgára való eredményes felkészülés érdekében a vizsgát megelőzően és a vizsga napján. A köztisztviselő
a) közigazgatási és ügykezelői alapvizsga esetén vizsgánként három munkanapon és a vizsga napján,
b) közigazgatási szakvizsga esetén kötelező részre öt munkanapon, a választott tárgy részre öt munkanapon és a vizsga napján mentesül a munkavégzési kötelezettség alól.”
(2) A Rendelet 4. § (7) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(7) A kulturált hivatali megjelenés érdekében évenként nettó 150.000 Ft összegű ruházati költségtérítésre jogosult az a köztisztviselő, aki nem részesül munkaruha, formaruha vagy egyenruha juttatásban. Az a köztisztviselő, akinek a közszolgálati jogviszonya a Hivatalnál tárgyévben megszűnik, a ruházati költségtérítés arányos részére jogosult. Az a köztisztviselő, aki tárgyév január 1. napján a Hivatalnál próbaidejét tölti, vagy közszolgálati jogviszonya a tárgyév folyamán keletkezik, a próbaidő eredményes kitöltését követően visszamenőlegesen válik jogosulttá a ruházati juttatásra a tárgyévben fennálló jogviszonya időtartamára, időarányosan. A munkáltató a tárgyévre járó ruházati költségtérítést egy összegben fizeti ki a köztisztviselő részére.”
(3) A Rendelet 4. § (10) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(10) Lakhatási támogatásban részesülhet az a határozatlan időre kinevezett köztisztviselő,
a) aki albérletben vagy önálló bérletben lakik,
b) akinek Budapesten nincs beköltözhető ingatlantulajdona, haszonélvezeti joga,
c) aki nem lakik Budapest Főváros VIII. kerület Józsefvárosi Önkormányzat tulajdonában álló vagy a Józsefvárosi Lakásügynökségen keresztül bérelt bérleményben, és
d) akinek a háztartásában az egy főre jutó nettó jövedelem nem éri el a mindenkori minimálbér másfélszeresének összegét. A lakhatási támogatás mértéke bruttó 50.000 Ft/hó. A lakhatási támogatás egy alkalommal állapítható meg a köztisztviselő, valamint a vele egy háztartásban élő részére. A lakhatási támogatásban a köztisztviselő legfeljebb az igény elbírálásától számított 12 hónapon keresztül részesülhet. A lakhatási támogatás kifizetése minden hónap tizenötödik napjáig történik.”
(4) A Rendelet 5. §-a a következő (3) bekezdéssel egészül ki:
„(3) A rendeletben meghatározott juttatások, támogatások kifizetése a köztisztviselő részére az általa választott fizetési számlára történő utalással történik.”
2. § Ez a rendelet 2024. január 1-jén lép hatályba.