1. § (1) A rendelet hatálya a Gyulai Polgármesteri Hivatalban (a továbbiakban: Polgármesteri Hivatal) teljes- vagy részmunkaidőben, határozott vagy határozatlan idejű jogviszony keretében foglalkoztatott köztisztviselőkre és közszolgálati ügykezelőkre terjed ki (a továbbiakban: köztisztviselő).

(2)¹ A rendelet hatálya a Polgármesteri Hivatal engedélyezett létszámán belül a munka törvénykönyve szerint foglalkoztatott munkavállalókra, valamint a polgármesterre és a főállású alpolgármesterekre a rendelet 5., 6., 9. §-ban, valamint 11/A. §-ban szabályozott juttatás tekintetében terjed ki.

2. § A Polgármesteri Hivatal Szervezeti és Működési Szabályzatában meghatározott szervezeti egységek főosztályvezető-helyettesi szintnek megfelelő vezető beosztású köztisztviselői vezetői illetménypótlékban részesülnek, amelynek mértéke a vezető alapilletményének 15 %-a.

3. § A Képviselő-testület valamennyi köztisztviselőnek egységesen a tárgyévre vonatkozóan, a tárgyévi költségvetési rendeletében illetménykiegészítést állapíthat meg.

4. § Az adott feladat szakszerűbb ellátásának biztosítása érdekében képzettségi pótlék kerül megállapításra a Polgármesteri Hivatal Szervezeti és Működési Szabályzatában meghatározott munkakörökben foglalkoztatott és képzettséggel rendelkező köztisztviselőknek. A képzettségi pótlék mértékére vonatkozóan a közszolgálati tisztviselők részére adható juttatásokról és egyes illetménypótlékokról szóló 249/2012. (VIII. 31.) Korm. rendelet 2. §-ában foglaltak az irányadók.

5. § (1)³

(2)⁴ A köztisztviselőt megillető cafetéria-juttatás éves keretösszege bruttó 300.000,- Ft. A cafetéria-juttatás éves összege biztosít fedezetet az egyes juttatásokhoz kapcsolódó, a juttatást teljesítő munkáltatót terhelő közterhek megfizetésére is.

(3)⁵

8. § (1)¹¹ A köztisztviselő évente legfeljebb két alkalommal, indokoltan, kamatmentesen visszafizetendő illetményelőleget kérhet.

(2) Az illetményelőleg felső határa a köztisztviselő folyósításkor érvényes havi nettó illetményének 200 %-a.

(3)¹² Az illetményelőleget legfeljebb 6 hónap alatt vissza kell fizetni, fizetési haladék nem engedélyezhető. Újabb illetményelőleg iránti kérelem kizárólag a korábban kérelmezett illetményelőleg maradéktalan visszafizetését követően nyújtható be.

(4) Az illetményelőleg kérelemre adható, amelyet a jogi és humánpolitikai csoportnál kell előterjeszteni, a jegyzőnek címezve. A kérelemnek tartalmaznia kell az (1) bekezdés szerinti körülmények részletes leírását és a kérelemhez csatolni kell az azt alátámasztó, a köztisztviselő rendelkezésére álló iratokat.

(5) Az illetményelőleg odaítéléséről és mértékéről a jegyző dönt.

(6) Amennyiben a köztisztviselő közszolgálati jogviszonya az illetményelőleg-tartozás fennállásának időtartama alatt szűnik meg, a tartozás fennmaradó részét egy összegben köteles visszafizetni.

(7) Az illetményelőleg visszafizetését havonta az illetményből való levonással kell teljesíteni.

9. § (1) A szociálisan rászoruló köztisztviselő egyszeri vissza nem térítendő szociális támogatásban részesíthető abban az esetben, ha az őt ért rendkívüli esemény (közeli hozzátartozó halála, rokkantsággal járó betegsége, baleset, elemi csapás, más rendkívüli körülményből származó káresemény vagy méltányolható ok) miatt létfenntartása önhibáján kívül ideiglenesen veszélybe került.

(2) A szociális támogatás kérelemre adható, amelyet a jogi és humánpolitikai csoportnál kell előterjeszteni, a jegyzőnek címezve. A kérelemnek tartalmaznia kell az (1) bekezdés szerinti körülmények részletes leírását és a kérelemhez csatolni kell az azt alátámasztó, a köztisztviselő rendelkezésére álló iratokat.

(3)¹⁴ A szociális támogatás mértéke legfeljebb bruttó 150.376,- Ft.

(4) A szociális támogatás odaítéléséről és mértékéről a jegyző dönt.

10. § (1) Lakásépítési, lakásvásárlási és lakáskorszerűsítési (bővítési) visszatérítendő támogatásban az részesíthető, aki az alábbi együttes feltételeknek megfelel:

(2) A támogatás elsősorban annak a köztisztviselőnek nyújtható, aki

(3) A támogatás mértéke

(4) A támogatás iránti kérelmet évente két alkalommal, a tárgyév május 31., illetve szeptember 31. napjáig kell benyújtani. Határidőben történő benyújtásnak tekintendő, ha a köztisztviselő a kérelmét a fent megjelölt határidő utolsó napján a munkaidő végéig a jogi és humánpolitikai csoport tagjának átadja. A kérelmet a polgármesternek címezve a jogi és humánpolitikai csoportnál kell benyújtani. A kérelemhez csatolni kell a következőket:

(5) A támogatásban részesülő köztisztviselők személyéről és a támogatás mértékéről a jegyző véleménye alapján a polgármester dönt, legkésőbb tárgyév június 15., illetve október 15. napjáig.

(6) A köztisztviselővel a támogatásról és annak feltételeiről írásbeli megállapodást kell kötni. A megállapodásban elő kell írni, hogy a köztisztviselő közszolgálati jogviszonyát a támogatás visszafizetéséig, de legfeljebb a nyugdíjkorhatár eléréséig saját kezdeményezésére nem szünteti meg, illetve neki felróhatóan nem ad okot annak megszüntetésére. A megállapodásnak tartalmaznia kell a szerződésszegéshez fűződő jogkövetkezményeket.

(7) A köztisztviselő a támogatást kölcsön formájában, az önkormányzat számlavezető pénzintézete útján, kamatmentesen, havi részletekben köteles visszafizetni, az alábbiak szerint:

(8) A kölcsön visszafizetésének biztosítékául a tartozás fennállása alatt a köztisztviselő által felajánlott ingatlant az önkormányzat javára bejegyzett jelzálogjog terheli, amelynek az ingatlan-nyilvántartásba történő bejegyzéséről a jogi és humánpolitikai csoport gondoskodik. A jelzálogjog bejegyzésének költségei a köztisztviselőt terhelik. Amennyiben a tartozás fennállásának ideje alatt a jelzáloggal terhelt ingatlan elidegenítésre kerül, úgy a kölcsön ki nem egyenlített részének megfizetése egy összegben esedékessé válik az elidegenítésre vonatkozó szerződés aláírását követő 8 napon belül. Ha a köztisztviselő ingatlanát a tulajdonába kerülő másik ingatlanra cseréli, a kölcsönt biztosító jelzálogjog – a polgármester előzetes, írásos hozzájárulása esetén – az újonnan megszerzett ingatlanra átvezethető.

(9) Ha a támogatásban részesült köztisztviselő a közszolgálati jogviszonyát megszünteti, vagy fegyelmi büntetés következtében szűnik meg, a kölcsön fennmaradó részét egy összegben megfizetni köteles, a megszűnést követően 8 napon belül. Ha a támogatásban részesült köztisztviselő közszolgálati jogviszonya a munkáltató részéről történt felmentéssel – beleértve az öregségi nyugdíjkorhatár elérését is – szűnik meg, a köztisztviselő a kölcsön ki nem egyenlített összegét változatlan feltételek mellett – írásbeli kérelmére – tovább törlesztheti. Ha a közszolgálati jogviszony a köztisztviselő halála folytán szűnik meg, az örökös a kölcsön ki nem egyenlített összegét változatlan feltételek mellett törlesztheti tovább. Ha a támogatásban részesült köztisztviselő közszolgálati jogviszonya az előírt határidőn belül áthelyezéssel megszűnik, az új munkáltató szerv – a köztisztviselő kezdeményezése alapján – a még ki nem egyenlített kölcsönt a volt munkáltató szerv javára – megállapodásuk alapján – megtérítheti.

11. § A köztisztviselő részére a Polgármesteri Hivatal szakember-szükségletének biztosítása érdekében – tanulmányi szerződés alapján – képzési és továbbképzési támogatás nyújtható.

11/A. § (1) A családalapítási támogatás olyan vissza nem térítendő kamatmentes támogatás, amelyet a jegyző a (3) bekezdés szerinti feltételek bekövetkezése esetén, külön kérelem nélkül, jogcímenként egy alkalommal nyújt a köztisztviselőnek.

(2)¹⁷ A családalapítási támogatás mértéke bruttó 225.565,- Ft.

(3)¹⁸ Családalapítási támogatásban részesíthető:

(4) Nem részesíthető családalapítási támogatásban:

12. § (1) E rendelet 2015. április 1. napján lép hatályba.

(2) Hatályát veszti Gyula Város Önkormányzata Képviselő-testületének a polgármesteri hivatalban dolgozó köztisztviselők juttatásáról és támogatásáról szóló 34/2001. (X. 27.) számú rendelete.