Magyarszecsőd Község Önkormányzata Képviselő-testületének 14/2022. (XI. 22.) önkormányzati rendelete

a Képviselő-testület és szervei Szervezeti és Működési Szabályzatáról szóló 8/2014. (XI.21.) önkormányzati rendelet módosításáról

Hatályos: 2022. 11. 23- 2022. 11. 24

Magyarszecsőd Község Önkormányzata Képviselő-testületének 14/2022. (XI. 22.) önkormányzati rendelete

a Képviselő-testület és szervei Szervezeti és Működési Szabályzatáról szóló 8/2014. (XI.21.) önkormányzati rendelet módosításáról

2022.11.23.

Magyarszecsőd Község Önkormányzata Képviselő-testülete az Alaptörvény 32. cikk (2) bekezdésében meghatározott eredeti jogalkotói hatáskörében, az Alaptörvény 32. cikk (1) bekezdésének a) és d) pontjaiban meghatározott feladatkörében eljárva a következőket rendeli el:

1. § A Képviselő-testület és szervei Szervezeti és Működési Szabályzatáról szóló 8/2014. (XI.21.) önkormányzati rendelet (a továbbiakban: SZMSZ) 35. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:

„35. § (1) A képviselő-testület Molnaszecsőd, Szarvaskend, Döbörhegy, Döröske, Halastó és Nagymizdó Községek Önkormányzataival az önkormányzatok működésével, valamint a polgármester vagy a jegyző feladat-és hatáskörébe tartozó ügyek döntésre való előkészítésével és végrehajtásával kapcsolatos feladataik ellátására közös önkormányzati hivatalt hoztak létre és tartanak fenn.

(2) A hivatal neve: Molnaszecsődi Közös Önkormányzati Hivatal.

(3) A hivatal működésével kapcsolatos részletes szabályokat a Molnaszecsődi Közös Önkormányzati Hivatal Szervezeti és Működési Szabályzata tartalmazza.

(4) A hivatal címe: 9912 Molnaszecsőd, Petőfi út 86.”

2. § Az SZMSZ 36. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:

„36. § (1) Az Önkormányzat a feladatainak hatékonyabb, célszerűbb, gazdaságosabb és ésszerűbb megoldása érdekében társulásokban vehet részt.

(2) A Körmend és Kistérsége Önkormányzati Társulásra átruházott hatáskörök:

a) orvosi ügyeleti feladatellátás megszervezése és működtetése;

b) a társulási megállapodásban foglaltak szerint gyakorolja a Szociális Szolgáltató és Információs Központ intézményvezetőjével szembeni munkáltatói jogokat és kötelezettségeket;

c) meghatározza a Szociális Szolgáltató és Információs Központ éves költségvetését, és ellenőrzi annak gazdálkodását;

d) a Szociális Szolgáltató és Információs Központon keresztül biztosítja a társulási megállapodásban meghatározott szociális és gyermekjóléti feladatokat, család-és nővédelmi egészségügyi gondozási és ifjúság-egészségügyi gondozási feladatokat;

e) ellátja a Szociális Szolgáltató és Információs Központ működésének törvényességi felügyeletét jogszabályban meghatározottak szerint;

f) jóváhagyja a Szociális Szolgáltató és Információs Központ szervezeti és működési szabályzatát, szakmai programját és házirendjét;

g) az 1993. évi III. törvény 92. § (3) bekezdése szerinti szolgáltatásszervezési koncepciót felülvizsgálja és aktualizálja;

h) a Szociális Szolgáltató és Információs Központ szakmai munkája eredményességének ellenőrzése és a szakmai munka éves egyszeri értékelése;

i) a Szociális Szolgáltató és Információs Központban foglalkoztatott szakemberek képzéséről, továbbképzéséről való gondoskodás;

j) a Szociális Szolgáltató és Információs Központ révén ellátásban részesülő ellátottak országos érdekképviseleti szervezete területileg illetékes szerve véleményének kikérése a Szociális Szolgáltató és Információs Központ működését érintő lényeges döntések meghozatala előtt;

k) gyakorolja a különböző jogszabályokban a Szociális Szolgáltató és Információs Központ fenntartása körében a fenntartóra vonatkozóan előírt jogokat és kötelezettségeket.”

3. § Ez a rendelet a kihirdetését követő napon lép hatályba.