Budapest Főváros XVII. kerület Rákosmente Önkormányzatának Képviselő-testülete Magyarország Alaptörvénye 32. cikke (1) bekezdés a) pontjában meghatározott feladatkörében eljárva, a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény (továbbakban: Kttv.) 234. § (3) bekezdésében, a 236. § (4) bekezdésében, valamint a 237. §-ában kapott felhatalmazás alapján az alábbiakat rendeli el: 

1. §

A rendelet célja

A rendelet célja - a Kttv. keretei között, - a Budapest Főváros XVII. kerület Rákosmenti Polgármesteri Hivatal (a továbbiakban: Polgármesteri Hivatal) köztisztviselői részére nyújtandó szociális, jóléti, kulturális, egészségügyi juttatások, támogatások (a továbbiakban: juttatás) keretjellegű megállapítása, valamint az illetménykiegészítés, vezetői illetménypótlék mértékének megállapítása.

2. §

​A rendelet hatálya

1. E rendelet hatálya a Polgármesteri Hivatal alkalmazásában álló, teljes- és részmunkaidőben foglalkoztatott köztisztviselőkre, ügykezelőkre (a továbbiakban: köztisztviselő) és munkavállalókra terjed ki.

2.  E rendelet 6. §-ában foglalt rendelkezéseket a főállású polgármesterre és foglalkoztatási jogviszonyban álló alpolgármesterekre is alkalmazni kell.

3. A Polgármesteri Hivatal köztisztviselői és munkavállalói részére nyújtandó juttatások tekintetében az egyes juttatások mértékének megállapítására, kifizetésére és elszámolására, visszafizetésére vonatkozó részletszabályokat – a Kttv. 152. § (2) bekezdésben nyert felhatalmazás alapján - az Önkormányzat Jegyzője az Egységes Közszolgálati Szabályzatban állapítja meg.

3/A.§^[1]

Illetményalap megállapítása

Budapest Főváros XVII. kerület Rákosmente Önkormányzata Képviselő-testülete – a Kvtv. 59. § (6) bekezdésében foglaltakat alapul véve - 2017. január 1. napjától a Polgármesteri Hivatal köztisztviselőinek illetményalapját bruttó 42.500.- Ft/hó összegben állapítja meg.

3/B.§^[2]

Illetménykiegészítés

1. A Képviselő-testület a felsőfokú iskolai végzettségű, illetve középiskolai végzettségű köztisztviselők részére tárgyévre illetménykiegészítést állapíthat meg a mindenkori költségvetésről szóló rendeletében, melynek mértéke jelenleg a felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselők esetében az alapilletmény 40 %-a, a középiskolai végzettségű köztisztviselők esetében az alapilletmény 20 %-a.^[3]

2. A köztisztviselő illetménykiegészítését a Kttv. 132.§, valamint 234. § (6) bekezdés figyelembevételével kell kiszámítani és megállapítani.

4. §

Vezetői besorolás

1. Az Önkormányzat Jegyzője a Polgármesteri Hivatal munkamegosztása szempontjából az elkülönült szervezeti egységeinek vezetésére az alábbi vezetői munkaköröket létesítheti:

• irodavezető,
• csoportvezető.

2. A Kttv. 236. § (5) bekezdés c) pontja alapján 

• az irodavezető főosztályvezető-helyettes szintnek;
• a csoportvezető osztályvezető szintnek

felel meg.

3. Az irodavezetői feladatokat ellátó köztisztviselőt a Kttv. 139. § b) pontja szerint kell besorolni.

4. A csoportvezetői feladatokat ellátó köztisztviselőt a Kttv. 139. § c) pontja szerint kell besorolni.

5. §

Vezetői illetménypótlék

1. a) Irodavezetők illetménypótléka:

A főosztályvezető-helyettesi szintnek megfelelő vezetői kinevezés esetén a vezető az alapilletménye 15%-ának megfelelő mértékű vezetői illetménypótlékra jogosult.

   b) Csoportvezetők illetménypótléka:

Az osztályvezetői szintnek megfelelő vezetői kinevezés esetén a vezető az alapilletménye 10%-ának megfelelő mértékű vezetői illetménypótlékra jogosult.

2. A vezetői feladatokat ellátó köztisztviselő vezetői illetménypótlékát a Kttv. 132. §-a, valamint 236. § (4) bekezdés b) pontja figyelembevételével kell kiszámítani és megállapítani.

6. §

Juttatások

1. A Képviselő-testület – a Kttv. 237. §-ában kapott felhatalmazás alapján a 152. § (1) bekezdésében meghatározott juttatási formák közül – a Polgármesteri Hivatal köztisztviselői számára  az alábbi visszatérítendő, illetve vissza nem térítendő szociális, jóléti, kulturális és egészségügyi juttatásokat biztosítja:

Vissza nem térítendő juttatások:

a) albérleti díj hozzájárulás,

b) családalapítási támogatás,

c) temetési segély,

d) egyes szolgáltatások kedvezményes igénybevétele.

Visszatérítendő juttatások:

e) lakhatási, lakásépítési - és vásárlási támogatás,

f) illetményelőleg,

g) tanulmányi ösztöndíj, képzési, továbbképzési, nyelvtanulási támogatás.

Az (1) bekezdésében meghatározott juttatások mértékét, feltételeit, az elbírálás és elszámolás rendjét az Önkormányzat Jegyzője – a Kttv. 152. § (2) bekezdésében kapott felhatalmazás alapján - az Egységes Közszolgálati Szabályzatban állapítja meg a költségvetési rendeletben maghatározott keret terhére.

7.§

(1) E rendelet 2015. május 29. napján lép hatályba.

(2) E rendelet hatályba lépésének napjával hatályát veszti Budapest Fõváros XVII. kerület Önkormányzatának a Polgármesteri Hivatal köztisztviselőinek juttatásairól szóló 55/2001. (X. 30.) számú rendelete.

Budapest, 2015. május 28.

                          Dr. Rúzsa Ágnes s.k.                                            Riz Levente s.k.
                                     jegyző                                                         polgármester

A rendelet kihirdetve: 2015. május 28.

                                                                                                           Dr. Rúzsa Ágnes s.k.

                                                                                                              jegyző

.

INDOKOLÁS

Budapest Főváros XVII. kerület Rákosmente Önkormányzata Képviselő-testületének

a Budapest Főváros XVII. kerület Rákosmenti Polgármesteri Hivatal

köztisztviselőinek juttatásairól szóló 19/2015. (V. 28.) önkormányzati rendeletéhez

Budapest Főváros XVII. kerület Rákosmente Önkormányzatának Képviselő-testülete Magyarország Alaptörvénye 32. cikke (1) bekezdés a) pontjában, a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény (továbbiakban: Kttv.) 234. § (3) bekezdésében, a 236. § (4) bekezdésében, valamint a 237. §-ában kapott felhatalmazás alapján meghatározza a Polgármesteri Hivatal köztisztviselőinek nyújtandó juttatásokat, támogatásokat.

1-2.§-hoz

A rendelet célját, hatályát határozza meg.

3.§-hoz

Ezen rendelkezés a hatályos illetménykiegészítés szabályait állapítja meg. A helyi önkormányzat rendeletben egységesen valamennyi köztisztviselőnek illetménykiegészítést állapíthat meg a tárgyévre vonatkozóan, amelynek mértéke a felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselő alapilletményének legfeljebb 40 %-a, a középfokú iskolai végzettségű köztisztviselő alapilletményének legfeljebb 20 %-a. 

4.§-hoz

E szakasz a Polgármesteri Hivatal szervezeti felépítéséhez igazodó belső szervezeti egységek vezetői munkaköreinek megnevezését, besorolását állapítja meg.

5.§-hoz

A vezetői munkakört betöltő köztisztviselőket megillető vezetői pótlék mértékének szabályozási előírásairól rendelkezik.

6.§-hoz

A Polgármesteri Hivatal köztisztviselői részére nyújtandó béren kívüli juttatásokat, támogatásokat, valamint az azokkal való elszámolás rendjét határozza meg.

7.§-hoz

E szakasz a rendelet hatályba lépéséről és a korábban e tárgykört szabályozó rendelet hatályon kívül helyezéséről rendelkezik.