Budafok - Tétény Budapest XXII. kerület Önkormányzata képviselő-testületének 3/2012. (II.13.) önkormányzati rendelete

a Polgármesteri Hivatal közszolgálati tisztviselőinek jogviszonyával összefüggő egyes kérdésekről

Hatályos: 2014. 01. 01- 2022. 11. 03

Budafok - Tétény Budapest XXII. kerület Önkormányzata képviselő-testületének 3/2012. (II.13.) önkormányzati rendelete

a Polgármesteri Hivatal közszolgálati tisztviselőinek jogviszonyával összefüggő egyes kérdésekről

2014.01.01.

Budafok-Tétény Budapest XXII. kerület Önkormányzatának Képviselő-testülete a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény (továbbiakban: Kttv.) 234. § (3)-(6) bekezdésében, 236. § (4) bekezdés b) pontjában, továbbá a 237. §-ában kapott felhatalmazás alapján, és a helyi önkormányzatokról szóló 1990. évi LXV. törvény 16. § (1) bekezdésében meghatározott feladatkörében eljárva az alábbi rendeletet alkotja:

1. A rendelet hatálya

1. § (1) E rendelet hatálya a Budafok-Tétény Budapest XXII. Kerületi Önkormányzat Képviselő-testületének Hivatalában (továbbiakban: Hivatal) foglalkoztatott köztisztviselőkre és közszolgálati ügykezelőkre (továbbiakban együtt: közszolgálati tisztviselők) terjed ki.

(2) A rendelet 7. §-ának (1) bekezdésében meghatározott szociális támogatások azokat a nyugállományú közszolgálati tisztviselőket illetik meg, akik a Hivataltól – illetve jogelőd szervezetétől – kerültek nyugállományba.

2.1

2. §2

3. Illetménykiegészítés

3. § (1) A Hivatal felsőfokú iskolai végzettségű köztisztviselője illetménykiegészítésre jogosult, amelynek mértéke a köztisztviselő alapilletményének 30 %-a.

(2)3 A Hivatal középiskolai végzettségű köztisztviselője illetménykiegészítésre jogosult, amelynek mértéke a köztisztviselő alapilletményének 20 %-a.

4. Vezetői illetménypótlék

4. § (1) A Hivatalban a vezető köztisztviselő vezetői illetménypótlékra jogosult.

(2) A vezetői illetménypótlék mértéke:

a) az osztályvezetői szintnek megfelelő vezetőnél alapilletményének 10 %-a,

b) a főosztályvezető-helyettesi szintnek megfelelő vezetőnél alapilletményének 15 %-a.

5. Közszolgálati tisztviselői juttatások, támogatások

5. § (1) A közszolgálati tisztviselők részére az önkormányzat a következő szociális juttatásokat biztosítja:

a) Lakhatási támogatások

aa) lakásbérleti díjhoz történő pénzbeli hozzájárulás;

ab) lakás felújítási költségekhez történő pénzbeli hozzájárulás;

ac) lakásbérleti jogviszony létesítése.

b) Lakásépítési, lakásvásárlási támogatás: kamatmentes kölcsön.

c) Családalapítási támogatás

ca) fiatal házasok egyösszegű támogatása;

cb) gyermekszületés esetén nyújtott természetbeni támogatás.

d) Szociális támogatások

da) rendkívüli (eseti) pénzbeli szociális segély;

db) rendszeres pénzbeli szociális segély.

e) Illetményelőleg

(2) A közszolgálati tisztviselő részére az önkormányzat a következő jóléti juttatásokat biztosítja:

a) cafetéria juttatás;

b) sport és szabadidős tevékenységek támogatása.

(3) A közszolgálati tisztviselő részére az önkormányzat a következő egészségügyi juttatásokat biztosítja:

a) egészségügyi szűrő vizsgálatok támogatása;

b) szemüveg (kontaktlencse) készítésének díjához történő hozzájárulás.

(4) A közszolgálati tisztviselő részére az önkormányzat tanulmányi ösztöndíjat, képzési, továbbképzési, nyelvtanulási támogatást nyújt.

6. § (1) Az elhunyt közszolgálati tisztviselővel közös háztartásban élt közeli hozzátartozót, amennyiben a közszolgálati tisztviselőt nem nyilvánították a közszolgálat halottjává, kérelmére temetési segély illeti meg. Közeli hozzátartozónak minősülnek a Polgári Törvénykönyvről szóló 1959. évi IV. törvény 685. § b) pontjában meghatározott személyek.

(2) A közszolgálati tisztviselőt a vele közös háztartásban élt közeli hozzátartozójának halála esetén, kérelmére temetési segély illeti meg.

7. § (1) A nyugállományú közszolgálati tisztviselőt az önkormányzat költségvetési rendeletében biztosított szociális keret terhére az alábbi pénzbeli és természetbeni támogatásokban részesülhet:

a) eseti szociális segély;

b) jövedelem-kiegészítés;

c) temetési segély;

d) kedvezményes étkeztetés;

e) kedvezményes üdültetés;

f) egyes szolgáltatások kedvezményes igénybevétele.

8. § A juttatások mértékét, feltételeit, az elbírálás és elszámolás rendjét, valamint a visszatérítés szabályait a jegyző az egységes közszolgálati szabályzatban állapítja meg.

9. § A rendeletben foglalt juttatások és támogatások pénzügyi fedezetét a képviselő-testület az éves költségvetésében biztosítja.

6. Záró rendelkezések

10. § (1) E rendelet 2012. március 1-jén lép hatályba.

(2)4

1

Hatályon kívül helyezte a 2/2013. (II.08.) önkormányzati rendelet 1.§-a, hatályos 2013. február 9-től.

2

Hatályon kívül helyezte a 2/2013. (II.08.) önkormányzati rendelet 1.§-a, hatályos 2013. február 9-től.

3

Módosította a 30/2013. (XII.20.) önkormányzati rendelet 1.§-a, hatályos 2014. január 1-től.

4

Hatályon kívül helyezve a jogalkotásról szóló 2010. évi CXXX. törvény 12.§ (2) bekezdése értelmében, jelen rendelet alapján.nullHatálytalan: 2012. március 2-tól.